Sommario:
- Janine
- Anonimo
- Aimee
- Priscilla, 33
- Sara, 34 anni
- Anonimo
- Argento, 24
- Kimmie, 36 anni
- Grazia
- Anonimo
- Jessi, 36 anni
- Cayleh
- Jody
- Paula
- Melissa
- Shawna
- Jody
- Melissa
- Wendy
- Anette, 44 anni
- Trish
- Nicole
Con sempre più donne che entrano nella forza lavoro e salgono la scala aziendale, potresti pensare che noi, come società, siamo vicini al raggiungimento della parità sul posto di lavoro. Bene, potremmo essere più vicini di qualche decennio fa, ma secondo me non abbiamo guadagnato abbastanza terreno. Non mi credi? Chiedi a qualsiasi persona incinta o mamma di parlarti dei commenti sessisti, stereotipati e altrimenti maleducati che hanno sentito quando hanno annunciato la loro gravidanza sul lavoro. Sono andato avanti e ho chiesto alcune mamme per te, e le loro risposte sono state incredibili, raccontando e dimostrando che, quando si tratta di uguaglianza sul posto di lavoro, noi, come società, abbiamo una strada lunga da percorrere.
Abbiamo un enorme problema culturale nelle nostre mani, con le donne che lavorano in quasi tutti i campi che affrontano alcune grandi sfide. E mentre molti datori di lavoro sostengono di sostenere le mamme e le famiglie che lavorano, alcune di noi mamme finiscono per scoprire, spesso a volte nel modo più duro, che le persone anche dei datori di lavoro più "amiche delle famiglie" faranno ancora domande alle donne incinte e faranno commenti sulla pianificazione familiare che non avrebbero mai detto ai futuri padri. Ad esempio, ho sentito quanto segue negli spazi degli uffici che ho condiviso con uomini e colleghi non-mamma:
"Intendi continuare a lavorare dopo la nascita del tuo bambino?"
"Scommetto che lascerai."
"Non pensi che sarà impossibile lavorare dopo avere un bambino?"
"Peccato che tu debba lavorare."
"Non potrei mai lasciare che un asilo nido cresca i miei figli."
"Pensi di poter davvero fare tutto?"
"Questo è il motivo per cui le donne non dovrebbero essere manager. Fa male agli affari."
Unisciti a me nel rispondere a queste domande e commenti con la seguente domanda: WTAF?
E, naturalmente, nessuno ha detto o chiesto niente di simile al già citato al mio ex marito. Anche quando ero il capofamiglia della nostra famiglia e lavorava a tempo parziale, nessuno pensava che sarebbe rimasto a casa con nostra figlia o lo avrebbe fatto vergognare per aver continuato a lavorare dopo aver avuto figli. Anche le mamme con cui ho parlato mi hanno raccontato storie simili, che hanno coinvolto un'enorme varietà di settori, tra cui tecnologia, militare, non profit, istruzione, vendita al dettaglio, sanità, legale, ristorante e servizi. Questi commenti non sono solo offensivi, sessisti e maleducati, svalutano le donne e le loro scelte di vita. Nel caso abbiate bisogno di un promemoria, non va bene.
Ora, non sto dicendo che essere una mamma che lavora dovrebbe essere facile e tocca a colleghi e datori di lavoro farlo. Lavorare con i genitori è sicuramente un atto di bilanciamento e le madri che lavorano sono più che disposte a fare ciò che è necessario per raggiungere i propri obiettivi all'interno e all'esterno del luogo di lavoro. Ma quando sento parlare di come sono state trattate le altre mamme che lavorano quando hanno annunciato le loro gravidanze e i commenti maleducati che hanno sentito come una risposta, mi viene da pensare che le mamme che lavorano non possono vincere. Che il sistema sia impostato o assicurati di non vincere. Dobbiamo cambiare il modo di vedere la gravidanza nella nostra cultura, se vogliamo raggiungere l'uguaglianza, e questo inizia dal momento in cui qualcuno annuncia la propria gravidanza. Continua a leggere per esempi di cosa non dire:
Janine
Giphy"Il proprietario di un'azienda per cui ho lavorato, quando gli ho annunciato personalmente, ha detto: 'Sì, l'HR mi ha già parlato del tuo … problema.'
Non solo ho ritenuto che le risorse umane avessero violato la mia fiducia, ma non ero un fan della mia gravidanza dopo che la sterilità era stata definita un "problema". Non sorprende che questo posto abbia trovato un motivo per costringermi a lasciare il mio lavoro mentre ero incinta."
Anonimo
"Sono un militare in servizio attivo e ho appena dato alla luce il mio primo figlio. Non crederesti a quante persone si sono sentite in dovere di informarmi che mi mancherebbe il mio bambino in futuro."
Aimee
Giphy"Sono un'insegnante. Quando ho scritto alla mia direttrice per dirle che ero incinta del mio secondo, ha scritto di nuovo dicendo: 'Mi dispiace, ma non sorpresa, sentirti dire che un altro bambino sta arrivando.' Grazie per quello."
Priscilla, 33
"Mi stai prendendo in giro? Conosci a malapena questo ragazzo. Non stai seriamente pensando di tenerlo vero? Che diavolo hai che non va?"
Sara, 34 anni
Giphy"Questo è stato quando ho lavorato nel settore IT. Con il mio primogenito, qualcuno mi ha detto:" Hai intenzione di mantenere il tuo lavoro? " Sì, perché, scioccante, tra me e mio marito, sono il capofamiglia.
Con il mio secondo nato, mi hanno chiesto: "Quanto congedo non retribuito hai intenzione di prendere? Stiamo cercando di pianificare i budget, e sarebbe fantastico se tu prendessi sei settimane non retribuite."
Sì, indovina un po '? Stavo pianificando anche il mio budget. Ero ancora il capofamiglia in casa nostra, quindi no, non mi prendevo un congedo non retribuito. Inoltre, non mi pagavano tanto quanto le mie controparti maschili, quindi non sono riuscito a risparmiare per un congedo non retribuito ".
Anonimo
"Quando avevo 37 anni e sono incinta del mio primo, un collega senza figli ha detto:" Oh, non pensavo che avessi dei bambini. " Avevo pubblicato articoli su Facebook in cui le scelte riproduttive delle donne non erano affari di nessuno, in parte perché stavamo lottando per concepire. Quindi, immagino fosse solo una cosa onesta da sfocare, ma comunque ".
Argento, 24
Giphy"Ma hai così tanto potenziale."
Kimmie, 36 anni
"'È stato veloce.' Mia figlia è nata nove mesi e un giorno dopo il nostro matrimonio ".
Grazia
Giphy"Ho dovuto dire al mio capo che ero incinta, perché volevano che sollevassi cose pesanti. Non avevo ancora programmato di dirglielo, ma la mia mano era forzata. Commento iniziale del mio capo: 'Per cosa l'hai fatto? '
L'abuso è iniziato immediatamente, iniziando con i commenti su quanto peso avrei messo. Da lì fu una raffica costante. Un giorno mi sono diviso i pantaloni chinandomi e lei ha chiamato tutti in amministrazione fuori dall'ufficio per ridere di me. Un altro giorno ero stato in piedi per quasi otto ore con una sola pausa di 20 minuti, e mi sono stretto la mano sulla parte bassa della schiena e mi sono flesso un po 'con una smorfia. Mi scrutò e sogghignò, "Non puoi lamentarti. Hai giocato, ora devi pagare.
Ho lavorato tutta la sera, sono andato in travaglio. 12 ore al giorno, in piedi. Non sono mai stato così felice di dirle l'ultimo giorno del mio congedo di maternità che non sarei tornato. Ho fondato la mia compagnia e non ho mai guardato indietro."
Anonimo
"Ho avuto un collega ripetutamente e intenzionalmente mi chiama in modo inquietante la 'piccola madre' per tutta la mia gravidanza. Lo stesso collega ha detto che anche la mia rotondità mi stava bene. Ho avuto molti colleghi che mi chiedevano se mi piacevano le mie" vacanze estive " potevano anche fare una pausa estiva, dicendo che avevo pianificato entrambe le mie gravidanze in quel modo."
Jessi, 36 anni
Giphy"Pensi di averne di più? È abbastanza difficile far funzionare le cose, mentre sei in congedo di maternità."
Cayleh
"Con il mio primo, avevo 24 anni. Mi è stato chiesto se fosse programmato, se ne fossi felice e se il papà sarebbe rimasto in giro. Ho anche sentito:" Ma sei così giovane!"
Jody
Giphy"Oh, fertile mirto. Devi trovare un altro hobby." Non importa le mie cinque perdite ".
Paula
"'Hai iniziato in fretta!' Quando il mio primo è nato prima del nostro primo anniversario e "Quando ti fermi?" quando i miei gemelli nacquero cinque anni dopo. Ora è: "Ne avrai più?" Non si può vincere ".
Melissa
Giphy"Stai mandando tuo figlio all'asilo? Non potrei mai lasciare mio figlio con uno sconosciuto."
Shawna
"Sono una stilista. Quando sono rimasta incinta del mio secondo, ho avuto i peggiori commenti dei clienti. In qualche modo non sembravano rendersi conto che i loro capelli non erano così importanti come la mia famiglia:
"Chi mi taglierà i capelli?"
"Non dimenticare che questo lavoro dovrebbe sempre venire prima."
"Spero che tu non abbia intenzione di tagliare le tue ore."
'Tuo marito è d'accordo con te che lavori ancora?'"
Jody
Giphy"'Penso che quando verrà il bambino, sarai per lo più una mamma.' (A differenza della mia carriera.)
"Quindi, pensavi che saresti diventato un cantante o volevi solo essere una mamma?" (Due bambini dopo, i miei assegni continuano a depositare.)"
Melissa
"Alla mia faccia: 'Ah, meglio di te.'
Dietro la mia schiena, "E 'stata colpita per poter smettere di lavorare e rimanere a casa".
Wendy
Giphy"Ho avuto un'orribile nausea mattutina per tutto il giorno. Stavo chiamando malato a destra ea sinistra perché non riuscivo a capire di correre in un bagno che era così lontano più volte al giorno. Comunque, ho mandato un'email al mio capo e al mio team che Un giorno non stavo arrivando e ho ricevuto una risposta da un collega: "Ragazzo, sta sicuramente mungendo questa cosa della gravidanza!" Seguito da molti tentativi di ricordare gli avvisi. L'ho consegnata al capo e me ne sono andata subito dopo."
Anette, 44 anni
"'Non sai cosa lo provoca?' La mia risposta: "Sì, e noi siamo dannatamente bravi!"
Trish
Giphy"Mi dispiace, ma dobbiamo lasciarti andare …"
Nicole
"'Questo è un modo per uscire dalla distribuzione.'
Ummm. Ho già schierato prima, e mio marito è attualmente al suo quinto schieramento e mancherà la nascita e i primi sette mesi della vita di questa ragazza, quindi vai da solo."
Guarda la nuova serie di video di Romper , Romper's Doula Diaries :
Guarda l'intera serie di Doula Diaries di Romper e altri video su Facebook e l'app Bustle su Apple TV, Roku e Amazon Fire TV.